环卫第一分公司检测场开展“四必访”“五必谈”活动

北京环卫集团第一分公司机动车检测场在“夏季送清凉、冬季送温暖、日常送关怀”的基础上，坚持“四必访”和“五必谈”。“四必访”即职工婚丧嫁娶必访，生病住院

必访，重大事件必访，节假日必访，使广大职工惑时有人解、难时有人帮、病时有人问、老时有人惦。“五必谈”即职工新入职必谈，有思想情绪必谈，同事发生纠纷必谈、工作岗位调整必谈，受到批评处分必谈。党政领导平均每年与职工沟通聊天80人次，每年对30%的在职职工进行家访，对新员工进行入职更是关心备至，随时谈心了解情况。

检测场以人为本，从需求出发，从服务入手，从细节着眼，通过坚持深入开展“四必访”、“五必谈”活动，充分调动了广大职工的工作积极性，进一步推进企业又好又快发展。

（北京环卫集团第一分公司杨义）